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人力资源部经理

¥8000-12000 /月
江苏-徐州 -贾汪区 | 5-8年经验 | 大专学历
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人资行政部
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职位描述
招聘人数:1-2人 到岗时间:不限 年龄要求:25-35岁 性别要求:不限 婚况要求:不限

寻找事业 一伙人 ,年薪10万+,入职即缴纳五险,有股权激励机会

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如您有强烈的事业心,具备艰苦奋斗的作风,有大局观,能担当付出,能独挡所辖工作,您在腾飞必会有空间施展才华,收获利益,实现价值;只要您愿携手共赢,腾飞必然惜才,爱才!腾飞愿与奋斗者共谋大业,共享成果!期待与相信正信力量的奋斗者交流合作。

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恭请符合条件的您踊跃投递简历,为节约您的时间,当下如若暂不匹配,请您惜手投递。

要求如下:

1、26-35岁,大专及以上学历;

2、五年以上制造业人事经理相关经验,熟悉劳动、社保等法规,具备职业敏感的风险管控意识;

3、有效带领人力资源部开展招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系管理及制度建设等工作;

4、培训授课技能佳,内部讲师经验丰富,善于发现及组织团队提升力的相关内外训;

5、具备有效绩效管理、社保入税下的薪酬设计能力。

6、具备最低风险的管控多种劳务关系能力。

7、对体系建设有一定经验(ISO体系/知识产权体系/TS体系)参与体系审核及管理工作。

8、优秀的职业化素养,工作作风严谨、独档一面、执行力强,抗压能力强、有干劲有魄力。

求职提醒:求职过程请勿缴纳任何费用,谨防诈骗!若信息不实请及时举报。
该公司的其他职位
会员等级
  • 生产/营运/工艺/机械
  • 民营企业
  • 50-200人

徐州腾飞工程塑料有限公司成立于2008年,是一家专注于尼龙(PA)改性工程塑料研发、生产和销售的高新材料企业。

公司拥有先进的管理理念、开发实力及完善的销售体系,同时拥有多名热塑性工程塑胶改性领域的精英,并积极与中国矿业大学等相关院校、科研机构进行深入交流合作,于2017年被评为高新技术企业,并承办市级3D打印项目。

腾飞产品体系

公司为客户提供PA6、PA66 等塑料改性技术一站式解决方案,研发了涵盖:增强、增韧、阻燃、耐磨、耐老化、耐寒、抗静电、耐候等数千种产品系列,同时为客户提供 量身定制 产品服务。

产品广泛应用于汽车、高铁、航空、军工、家电、机械、医疗、通讯、电子、纺织、电工电器、建材、灯饰等多种行业,同时可根据客户的要求 量身订做 符合客户需求的特殊产品。

腾飞质量认证

质量是企业的生命,完善的质量管理体系是企业立足之本,发展之根。腾飞公司已通过国家级高新技术企业认定,ISO9001质量管理体系认证,TS16949体系认证,符合欧盟ROHS指令的SGS检测,被评定为改性塑料工程技术研究中心,拥有专业的VOC气味检测实验室,获得多项发明专利及实用新型专利授权。

公司具备独立的实验室,拥有专业的技术检测人员,同时拥有齐备的塑料性能测试仪器,获得徐州市改性塑料工程技术研究中心认证。

腾飞经营理念

多年来,公司一直秉承 诚信、双赢、严谨、创新 的经营理念,致力于打造改性领域具有专业影响力的团队;创建员工实现梦想的平台;塑造一个绿色环保的世界。

2018年腾飞全资子公司腾越高分子材料研发生产基地正式奠基!总占地面积达54000平,年产量超过6万吨。集研发中心、实验基地、生产基地、办公中心于一体,作为政府重点支持的高新项目,旨在推动徐州乃至江苏的高分子材料研发以及产业化的进一步发展,将全面实现生产设备自动化,科研项目专业化,并引入博士、硕士等高、精、尖专业化人才,成立博士后科研流动站,建设以徐州为中心的高分子材料人才汇集为中心,助力腾飞成为改性尼龙领域的全球品牌!

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