为适应《劳动合同法》等劳动保障法律法规实施后的新形势，加强对用人单位劳动关系协调方面的服务和管理，经研究，拟招聘合同制劳动保障监察协理员。现将招录工作有关事项公布如下：
一、招聘人数
共招聘合同制劳动保障监察协理员8名
二、招聘范围和条件
1．遵纪守法，品行端正，具有较强服务意识和责任心，无违法犯罪记录。
2．反应敏捷，表达能力较强，具有一定归纳分析和人际沟通能力。
3．35周岁及以下（1984年12月1日以后出生），大专及以上学历（专业不限）。
4．姑苏区户籍，具有正常履行职责的身体条件。
5．有下列条件之一者同等条件下优先录用：（1）法律专业及具备企事业劳动人事工作经验者；（2）中共党员；（3）外勤岗位适合男性。
三、报名、考试及录用办法
1．报名时间和地点。
报名时间：2019年11月22日上午9：30—11：30；下午13：30－16：00
报名地点：姑苏区政务服务中心814室（解放东路117号）。
2．报名注意事项以及资格审查：报名人员填写《报名表》，并须提供本人身份证、户口簿、毕业证书及有关证书原件（交复印件）及本人近期同底免冠一寸照片2张，办理报名手续。
3．综合测试：（1）本次招聘不设最低开考比例。报名结束后，根据报名情况，适时组织测试。（2）综合测试采用面试的方式进行。综合测试的时间、地点另行通知确定。
4．体检、录用：进入体检的人选在面试成绩60分合格分数线以上人员中按高分到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定。经体检、政审合格后办理录用手续。
四、岗位性质及待遇
1．岗位性质：被录用人员实行劳动合同制（公益性岗位），一经录用即与用人单位签订劳动合同（试用期2个月）。
2．待遇：有关待遇标准按照苏州市区劳动保障监察协理员相关规定标准执行。用人单位按规定为其缴纳各项社会保险费和住房公积金。年终根据个人工作情况和考核结果，另给予一定的考核奖励。
姑苏区人力资源和社会保障局
2019年11月18日
