因工作需要，南京市高淳区水务局面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
岗位名称 | 招聘人数 | 开考比例 | 学历 | 所需专业 | 其他 |
供排水设施管理与维护 | 1 | 1:3 | 大专及以上 | 建筑工程类 | 需到一线检查巡查、常年需值班加班，男性 |
二、报名条件
1、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公，有较强的事业心和责任感。
2、年龄在18周岁以上，35周岁以下（1984年11月1日至2001年11月1日出生）。
3、具备招聘岗位要求的资格条件，其中，“专业”条件按《江苏省2019年考试录用公务员专业参考目录》设置。
4、高淳区户籍。
5、下列人员不得报考：现役军人、普通高校在读非应届毕业生；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位（岗位）的人员；法律法规规定的其他不适宜从事本次招聘岗位工作的人员。
三、程序和方法
（一）报名
1、本次招聘考试实行网上报名。
报名者请自行下载并填好《南京市高淳区水务局编外工作人员招聘报名表》,连同有效身份证、户口本、学历证书等相关材料扫描压缩件发至邮箱1315911161@qq.com，邮件标题为姓名+身份证号。待笔试时提交材料原件供审核。咨询联系人及电话：杨珍珍，025-56861790。网上报名截止时间2019年11月15日17：00。
2、有关要求
（1）考生提交的材料应当真实、准确、完整、有效。对弄虚作假、违规违纪者将分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。
（2）考生需使用本人在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
（3）报名信息中须提供有效通讯方式，并确保招聘期间联络畅通，否则责任和后果自负。
（二）考试
采取笔试、面试相结合的办法进行，笔试、面试均为百分制，委托第三方组织。笔试不指定考试教材，面试以测试能力为主。最后按笔试、面试成绩各占总分的50%计算考生总成绩。笔试、面试具体考试时间、地点在网上另行通知。未按指定考试时间、地点参加考试的，视为自动放弃。
（三）体检与考察
考试结束后，根据总成绩按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定体检对象，如成绩仍相同，招聘单位可对成绩相同的人员组织加试。
对体检合格人员由招聘单位按照相关规定对其思想政治表现、道德品质等进行考察。
（四）公示与聘用
对体检、考察合格的人员在高淳政府网公示五个工作日，公示无异议者办理录用手续。其中试用期3个月。试用期满，经考核合格，签订正式劳动合同，不合格者，取消录用资格。拟聘用人员应在招聘单位规定时间内办理有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。
被聘用人员薪资不低于2700元/月，缴纳社会保险和住房公积金。
附件：南京市高淳区水务局编外工作人员招聘报名表
南京市高淳区水务局
2019年11月13日
原文地址：http://www.njgc.gov.cn/gcqrmzf/201911/t20191113_1705938.html
