热线电话:13615694989
关闭
您当前的位置:首页 > 职场资讯 > HR俱乐部

关于员工的加班费

来源:互联网 时间:2019-12-15 作者:互联网 浏览量:

一般的用人单位希望自己企业下的员工多加点班,为自己企业多赚点钱,然而你们知道关于员工的加班费么?


加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。


按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。

分享到:
客服服务热线
13615694989
工作日 上午9:00-下午18:00
关于我们
产品与服务
收费与推广
网站特色
咨询反馈
微信公众号
手机浏览

版权所有 本站内容未经书面许可,禁止一切形式的转载。Copyright © 2019-2022 徐州招聘网 44516.com. All Rights Reserved. 苏ICP备11023613号
招聘单位无权收取任何费用,请求职人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗!

地址:徐州市鼓楼区徐州招聘网运营中心 EMAIL:com44516@qq.com

Powered by PHPYun.

用微信扫一扫