因工作需要,徐州市公安局新闻中心现面向社会公开招聘文职工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘职位及人数
新媒体运维岗位工作人员2名,列入辅警编制。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、年龄22周岁以上、32周岁以下(含);
3、身体健康,体形端正;
4、无被公安系统或其他单位辞退的经历;
5、能够吃苦耐劳,适应艰苦的公安工作;
6、热爱并愿意长期稳定从事公安新闻宣传工作,有较强的组织纪律性。政治立场坚定,具有良好的服务意识和道德品行,遵纪守法,具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神,保守工作秘密,自觉接受公安机关有关纪律约束;
7、相关专业及能力要求:大专以上学历,能够独立完成新媒体运维相关工作,熟练掌握Word、PowerPoint、Excel等办公软件,熟练操作photoshop等图片编辑软件,拥有C1或以上驾驶证,且驾龄满一年,能够熟练使用单反相机及摄像机。有相关从业经验者优先。
8、无其他不宜从事公安辅助工作的情形。
三、报名时间
2019年12月19日—12月22日
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则,采取资格审查、技能测试、面试、体检、政审等程序进行。
(一)报名和资格审查
报名方式采取网上报名,报考人员需填写《徐州市公安局新闻中心招聘文职人员报名表》(附后)。将报名表的电子版、本人近期一寸免冠正面彩色照片的电子文件(jpg格式,不大于300K)以及身份证、毕业证书、驾驶证、技能证书等相关材料的照片(jpg格式,每张照片不大于500K),以本人姓名+身份证号码作为文件名进行打包后,发送至992997605@qq.com邮箱。
报考人员务必准确填写个人信息,实事求是提供个人资料,信息资料不实报名无效。
(二)技能测试、面试
1、技能测试
测试岗位所需的技能水平,考试时间地点另行通知。技能测试成绩合格进入面试阶段。
2、面试
自我介绍和回答规定问题,考试时间地点另行通知。技能测试、面试综合成绩(总成绩计算方法:技能测试成绩占70%,面试成绩占30%)排名前两名的考生进入体检环节。
(三)体检
体检在市局指定的医疗机构进行,体检费用自理。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行,考生体检不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,取消聘用资格,空缺名额按综合排名依次递补。考生体检合格后进入政审环节。
(四)政审
政审按照有关规定和要求组织实施。考生政审不合格或弄虚作假的,取消聘用资格,空缺名额按综合排名依次递补。政审合格后确定拟聘用人员。
(五)录用
用人单位将对拟聘用人员进行技能培训,培训合格后,试用期为2个月,试用期间保障正常工资待遇。试用期满合格的,予以聘用;试用期间或期满不合格的,取消聘用。
五、薪资待遇
聘用人员按照岗位职责要求进行集中管理。工资约3500元/月,单位缴纳“五险一金”。
六、注意事项
(一)凡在规定时间内,未按通知要求参加体能测试、面试、体检的,均视为自动放弃报名或录用资格。
(二)因本次招聘发生的一切争议,双方协商解决,协商不成,可向招聘单位所在地人民法院提起诉讼。
招聘咨询电话:0516-83978121、18752167797
电话咨询时间:9:00-12:00、14:00-17:30
附件:
2019年12月19日
原文地址:https://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_5282983
徐州市公安局新闻中心招聘文职人员报名表:http://www.xz110.gov.cn:8080/11/29346.jhtml
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